Les missions du poste
Poste et entrepriseVous aimez coordonner plusieurs projets en parallèle, travailler en équipe et contribuer au développement commercial ? Rejoignez une entreprise où votre sens de l'organisation et votre capacité à anticiper feront la différence.Intitulé du poste : Assistant Commercial - H/FType de contrat : Intérim - 3 mois renouvelables.Lieu de mission : Lormont (33) - Déménagement prévu à Pessac fin 2026 / début 2027L'entreprise et son environnement :Transicia recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur de l'énergie, un assistant commercial dans le cadre du renforcement de son équipe commerciale.Les + du poste :Rémunération comprise entre 15 € et 16 € brut/heure, selon votre expérience + 13eme mois + TR + 10% IFM + 10% ICP.Poste polyvalent au sein d'une équipe collaborative.Missions variées mêlant gestion administrative, coordination commerciale et réponse aux appels d'offres.Environnement favorisant le travail en équipe et la solidarité entre collaborateurs.Votre rôle :Vous assurez un rôle central dans le suivi administratif et commercial de l'activité régionale.Véritable support de la Direction Commerciale, vous contribuez à la coordination des activités commerciales et à la préparation des réponses aux appels d'offres.Vos principales missions :Identifier et transmettre les avis d'appels d'offres ainsi que les courriers de résiliation à partir des outils dédiés.Assurer la mise à jour du CRM et garantir la fiabilité des données.Réaliser le reporting de l'activité commerciale et assurer la gestion des DEVCO.Organiser le planning des réunions commercialesEnregistrer et diffuser les informations relatives aux contrats signés et résiliés via le CRM et les plateformes internes.Suivre les demandes de rédaction des contrats et avenants avec les responsables d'exploitation.Organiser les actions de communication, les événements clients et les partenariats.Mettre à jour les documents qualité.Participer activement à la préparation des réponses aux appels d'offre.ProfilPré-requis du poste :Formation Bac +2 minimum en assistanat commercial, gestion ou administration.Première expérience réussie sur un poste d'assistanat commercial ou administratif.Maîtrise des outils bureautiques et d'un CRM.Excellentes qualités rédactionnelles.Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités.Aptitude à hiérarchiser les priorités et à anticiper les besoins.Processus de recrutement
Compétences requises
- Relations commerciales
- Reporting
- Travail en équipe
- Logiciels bureautiques
- Rédaction d'appel d'offres
- Rédaction de contrat
- CRM
- Sens de l’organisation